Objetivos
Proporcionar o desenvolvimento de habilidades para a solução de problemas na gestão corporativa, contribuindo para o desenvolvimento pessoal e profissional dos participantes.
A quem se destina
Diplomados de curso superior em cursos de Administração, Ciências Contábeis, Comércio Internacional, Economia, Engenharias ou que tenham interesse e atuem na temática ofertada.
Carga horária
Especialização 360h / MBA 400h
Plano de Execução Curricular e Corpo Docente Previstos
DISCIPLINAS
Módulo 1: GESTÃO DE NEGÓCIOS
- Transformação Digital
- Inovação em Modelos de Negócio
- Inteligência Competitiva
- Liderança e Comportamento Humano nas Organizações
- Unidade Integradora I - Análise e Tendências de Cenários Econômicos
Módulo 2: DESENVOLVIMENTO EMPRESARIAL
- Ferramentas de Análise e Gestão
- Diretrizes Organizacionais
- Gestão da Informação e Conhecimento
- Gestão por Competências
- Unidade Integradora II
Módulo 3: GESTÃO E INTELIGÊNCIA COMPETITIVA PARA RESULTADOS
- Modelagem e Simulação Empresarial
- Avaliação de Programas, Projetos e Processos
- Gestão por Resultados e Balanced Scorecard
- Controladoria, Compliance e Auditoria
- Laboratório de Formulação Estratégica
- Business Intelligence e Big Data
- Unidade Integradora III
Módulo 4: INTERNACIONAL OBRIGATÓRIO (para MBA)
- Tópicos Avançados em Gestão Internacional
Módulo 5: INTERNACIONAL OBRIGATÓRIO (para MBA)
Documentos